2019年2月22日9时，青岛区域组织召开履职评审报告暨“改革创新”活动开展推进会，澳门新葡亰娱乐场集团监事会、工会主席孙凡华，副总裁、青岛区域总监毕景桢，青岛分企业总经理邱凯、烟台分企业总经理高建宝、潍坊分企业总经理孔祥民及副总经理等相关骨干参加了会议。

会议首先组织了民主测评议程；尔后，听取了潍坊、烟台、青岛分企业副总和总经理的2018年度的履职报告。然后，孙主席阐述了此次履职评审工作的目的意义，对各位骨干的报告作了点评；重点对当前开展的“改革创新”活动进行了辅导；就集团“改革创新”学习活动实施方案进一步作了解读，对活动开展中“为什么改，改什么”的问题进行了引导教育，对青岛区域结合自身特点，扎实开展学习活动提出了要求。毕副总裁针对当前区域工作提出了意见：一是区域骨干要有大局观念，围绕集团精神和工作部署，在思想上和集团保持高度一致。二是工作开展要抓住重点，扎实开展好学习活动，稳步推进运营管理体制和机制改革，结合分企业自身特点，创新开展营销等业务工作。三是要敢担当、敢作为，分企业领导要做好模范和表率，内部管理杜绝部门间办事效率低，推诿扯皮。四是要讲团结，树立一盘棋的思想，严格落实好各项工作决策。五是要求实效，围绕2019年度经营任务和目标，增强信心，大力发展。最后，与会骨干结合当前工作畅所欲言，进行了交流和讨论。